1. 組織架構優化：分析企業組織架構，提出優化建議，確保組織運作更加高效。
2. 業務策略制定：協助企業制定明確的業務策略，包括市場定位、目標客戶、競爭策略等，以實現企業的長期目標。
3. 團隊合作和溝通：策畫企業提升團隊合作和內部溝通活動，建立積極的工作氛圍。
4. 績效管理：協助企業建立有效的績效管理體系，制定明確的目標和評估機制。
5. 市場分析與研究：提供市場趨勢分析和競爭對手研究，幫助企業更好地了解市場環境，制定適合的營銷策略。
6. 營銷和推廣策略：幫助企業制定營銷計劃，包括線上和線下的推廣策略，以擴大市場份額。
7. 客戶關係管理：提供客戶關係管理建議，幫助企業建立良好的客戶關係，提高客戶滿意度和支持率。
8. 價格策略：提供定價策略建議，平衡產品價格和價值，以實現最大化的收益。
9. 營運流程優化：分析企業的營運流程，提出改進建議，提高生產效率和質量。
10. 人力資源管理優化：協助企業建立有效的人力資源管理制度，包括招聘、培訓、績效評估等，提高員工的工作效率和滿意度。
11. 供應鏈管理：幫助企業優化供應鏈管理，確保原材料的供應和產品的交付順暢，並達到採購效益最佳化目標。
12. 數位化轉型：提供數位化轉型建議，協助企業應用科技和數據分析來提升營運效率和創新能力。
13. 風險管理和危機應對：評估企業可能面臨的風險，制定風險管理和危機應對策略，減少不確定性帶來的影響。
14. 專業培訓和指導：提供管理層和員工相關領域的培訓和指導，藉此提升管理與專業知識和技能。
15. 法律和合規諮詢：提供有關法律和合規事項的諮詢，確保企業合法經營。
16. 環境和社會責任：協助企業檢核可持續發展策略正確性，確保企業在環境和社會責任層面上落實履行。